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L’alternance gagnante dans les entreprises rayonnantes  

Avec des témoignages de jeunes, d’experts de la formation et d’employeurs d’entreprises « rayonnantes », Bruno Rost partage les clés et les bonnes pratiques pour réussir une alternance étude-emploi.
Les entreprises rayonnantes et l’alternance gagnante  
© Bruno Rost. Photo Gilles André/AirZen Radio
Journaliste

Le concept d’Entreprise Rayonnante est le fruit de l’histoire de chef d’entreprise de Bruno Rost pendant 20 ans. Il est le résultat de ses observations du management d’entreprises qui réussissent et font référence dans leurs secteurs. Il aime partager les clés du succès des entreprises.

Dans son dernier tome, l’éditeur constate la progression sensible de l’alternance ces dernières années. Cette augmentation s’est accompagnée d’une modification du profil des apprentis. Ils sont plus âgés et de niveaux de formation plus élevés. En 2022, les apprenties représentaient 45% des effectifs. Parallèlement, la taille des entreprises qui embauchent et forment leurs salariés en alternance évolue. Les entreprises de plus de 250 salariés n’employaient que 2% des apprentis en 1993. Elles étaient 22,5% en 2022.

Les recruteurs préfèrent par ailleurs aujourd’hui des diplômés en alternance aux diplômés « classiques », car ils ont déjà acquis une expérience professionnelle.

Comment trouver la bonne entreprise pour une formation en alternance ? Comment choisir son centre de formation ? Écoutez les conseils de Bruno Rost pour réussir votre parcours en alternance ou celui de votre enfant

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